TRABAJAMOS MAS, COBRAMOS MENOS.

Publicado en por Carnota

Un articulo de la revista economica Cinco Dias nos "sorprende" indicandonos dos cosas que todos, salvo los retrasados mentales que escriben sesudos libros de economica, sabiamos: que trabajamos un monton de horas, mas que los paises de nuestro entorno, y cobramos menos. Tambien nos "explican" que el PIB no se corresponde con nuestro salario, descubriendo la polvora. !Vaya! lo que cualquier ciudadano sin estudios sabe desde hace tiempo estos muchachos acaban de descubrirlo ahora mismo, felicidades, supongo que se han gastasdo una pasta en sesudos estudios, muestreos, analisis de todo tipo y convenientes programas de descifrado a traves de poderosos ordenadores para averiguar algo que podian saber preguntando en cualquier taberna de este pais o en cualquier mercado a quien hace la compra.

 

Claro que ganamos menos y trabajamos mas, y claro que el PIB no representa en realidad nuestro poder adquisitivo, ni el nuestro, ni el de nadie. Ahora nos vendran a explicar que el problema es que "no somos productivos", como si nosotros fueramos peor que los alemanes o los franceses, y que la solucion es ligar salario a productividad y no a IPC.

 

Bien. Dentro de unos años nos demostraran con otro sesudo estudio que es eso de la "productividad", que muchos asociacimos al esclavismo. Veran, la productividad puede ser producir mejor, mas barato y con mas calidad, o puede ser trabajar sin derechos y con salarios por los suelos. Este ultimo es el sistema chino, y, tambien, español. Este es el sistema que nuestros empresarios, por llamarlos de alguna manera, quieren imponernos.

 

En realidad somos productivos, y mucho, como demuestra cada dia INDITEX, PESCANOVA, ACS, IBERDROLA o TELEFONICA, el problema no somos nosotros, si no nuestros empresarios. Con un panorama donde la empresa española la conforma un nucleo de empresa familiar y pequeña y mediana empresa lo que tenemos son una clase empresarial poco formada, poco seria y poco eficaz, que carece de formacion adecuada y que el unico modo de ser "productiva" pasa por explotar y rebajar al maximo las pretensiones salariales y de derechos sociales. No se puede pedir implicacion en la empresa a un fulano que cobra 1000 euros al mes por 40 o 50 horas semanales de trabajo (salvo los funcionarios, a ver quien cumple eso de las 40 horas !y los retrasados mentales de los sindicatos luchando por las 35!), no se puede decir que tenemos que contener el salario minimo porque resta productividad cuando nuestro vecino lo triplica: 1700 euros en Francia de SMI contra menos de 640 en España...¿que pasa?¿que la cajera francesa hace menos trabajo que la cajera española?. Que yo sepa un Carrefour en España es mas rentable que un Carrefour en Francia, sin embargo su cajera cobra la mitad ¿en base a que?¿porque alguien no nos lo explica de una vez?. No señores, el problema no  somos los ciudadanos, si no nuestras empresas, y nuestra propia estructura empresarial.

 

Si seguimos haciendo casos a todos estos incapaces terminaremos trabajando sin descanso y durmiendo en  el propio puesto de trabajo. ¿Es que nadie se da cuenta de que los accidentes laborales se disparan?¿Es que nadie ve que no se pueden mantener los horarios actuales que son una locura?¿es que nadie se da cuenta de que tienen que trabajar dos personas en un hogar para poder vivir decentemente?. Señores, que acaban de aprobar unas "becas de formacion" en empresas a 400 euros al mes, que la idea es buena, pero no se olviden de algo: esos jovenes terminaran realizando trabajos no cualificados de ciudadanos que cobraban el doble. Esa es la productividad que buscan nuestros empresarios.

 

Se estan riendo de nosotros, o como decimos en Galicia, mean por encima y tenemos que decir que llueve.

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