!VUELVE EL NEGRO!

Publicado en por Carnota

Si. Es una promocion que prepara el Corte Ingles. La vuelta del negro.

 

Hoy, el señor mejor pagado de este pais, con 165000 euros anuales de salario, 7,5 veces el salario de un asalariado medio, 20 veces la retribucion del salario minimo interprofesional y el doble que el presidente del gobierno, el gobernador del Banco de España, Fernandez Ordoñez, ha dicho que para acabar con el paro hay que reducir los salarios. Los trabajadores tenemos que cobrar menos, porque, seguramente pensarar el buen hombre, son nuestros escandalosos salarios los que han llevado a la ruina este pais.

 

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No es la primera vez que lo dice, ya lo ha comentado en varias ocasiones. Y esta empeñado en ligar salario a productividad, y no a la inflaccion. Y tiene razon. Si uno no desarrolla su trabajo convenientemente lo normal es que no perciba el mismo salario que otro que si lo hace bien, por tanto el Sr. Fernandez Ordoñez no deberia ni de percibir el SMI: es su labor controlar al sistema financiero español y a la vista de lo que esta pasando me parece que su "productividad" deja muchisimo que desear. Igual que la del Sr. Botin y la de todo los demas lideres de las distintas grandes corporaciones españolas, financieras o inmobiliarias, pero, parece, que estos señores no entran en eso de la paga por productividad, eso va dirigido al desgraciado que tiene que romperse la espalda todos los dias por 1200 o 1400 euros al mes. Un sueldazo oiga, lo que yo le diga.

 

Y nos pone de ejemplo "el resto de paises". OK. Acepto Sr. Ordoñez, pero claro, quiero el SMI de Francia, 1700 euros al mes, por ejemplo, porque le prometo que una cajera de supermercado hace lo mismo en Francia que en España, pero aqui gana 1000 euros menos ¿porque Sr. Ordoñez?¿ud sabe los gastos de una empresa en Francia en cuanto a cotizaciones sociales?, pues no es menos que en España. ¿a que es curioso Sr. Ordoñez?. Si miramos los dos cuadros que he colocado aqui, veremos que el salario minimo en España es de los mas reducidos, y al mismo tiempo en el segundo cuadro podemos ver como siendo la presion fiscal y social la misma que en el Reino Unido ingresamos la mitad. ¿reducir?, lo que hay que reducir es la cara dura de alguno.

 

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No. La solucion no es pagar menos, la solucion es que los empresarios, y ud Sr Odoñez, se pongan las pilas y se metan en la cabeza que no podemos competir con los chinos en salarios, que es lo que ud pretende, que lo que necesitamos es un modelo productivo de futuro, y no basado en el ladrillo donde ud y sus amigos quieren volver para obtener rapidas ganancias a costa de desgracias futuras, donde los empresario paguen la productividad. Porque un trabajador español no es peor que un aleman, el problema es que al aleman le pagan el ser productivo, al español no. Y eso no es responsabilidad del trabajador, es responsabilidad del empresario que esta acostumbrado a tener siervos, no empleados, y asi nos va. Con empresarios que no merecen tal denominacion, con un sistema donde un señor deja de pagar sus nominas y no pasa absolutamente nada mientras el sigue usando un vehiculo con chofer al mismo tiempo que se declara insolvente con toda la cara dura del mundo. Esto Sr Ordoñez, solo para en España. Y supongo que en algun  pais de Africa o America Central, y no es responsabilidad de los empleados. Pero esto a ud no le interesa, los problemas del que no puede atender sus recibos, no porque no trabaje o no sea productivo si no porque no le pagan su nomina, le traen sin cuidado. Al fin y al cabo ud esta para lo que esta: mirar los intereses de los señores y señoras con los que se sienta ud a comer y cenar, que no son, desde luego, los pobres desgraciados que le sirven las bandejas.http://2.bp.blogspot.com/_XQaKiJiIbY8/Ss4Jsk_TT3I/AAAAAAAAABY/oUSAIvMOjzI/s320/Tabla+Eurostat+2007+salarios+medios+UE15.jpg

 

Si a esto le unimos el que los empresarios quieren que sean las mutuas las que controlen las bajas laborales por enfermedad comun (recordemos que las mutuas, como las empresas de prevencion de riesgos laborales, trabajan para el empresario), la eliminacion de los convenios colectivos a conveniencia de la empresa, las presiones para privatizar la Seguridad Social covenciendonos de la "inviabilidad" del sistema (convenciendo a los ingenuos, claro), de modificar la proteccion por desempleo, de establecer el despido libre (que en realidad ya existe) eliminando las indenmizaciones, lo que nos queda es un panorama de mercado de trabajadores esclavos.

 

Ya es primavera en el Corte Ingles. Con la compra de dos negros regalamos latigo. Ejemplares con dentadura completa y preparados para comer solo tres veces por semana. Aproveche la oferta.

 

 

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